KRIJG JIJ
JE VERDIENDE LOON?

Krijg jij wat je verdient?

Wat verdien jij? Grote kans dat het eerste waar je aan denkt het bruto maandsalaris is wat jij op dit moment krijgt. Maar is wat je krijgt ook wat je verdient? Of verdien je meer? En wat jij verdient is meer dan een bruto maandsalaris toch? Arbeidsvoorwaarden dus. Klink een beetje stoffig. En dat is het ook wel. Helaas maken veel vacatureteksten en organisaties het jou niet altijd makkelijker om te weten waar je aan toe bent en waarom jij krijgt wat je verdiend. Of waarom niet.

Het kan ook zijn dat je heel tevreden was over de voorwaarden toen je begon, maar inmiddels toch verlangend naar het gras bij de buren begint te staren. Je denkt dat een andere of hogere beloning op z’n plek is of hebt het gewoon hard nodig om in jouw nieuwe levensfase en uitgaven te voorzien.

We nemen je mee in alle basics rondom arbeidsvoorwaarden. Zodat jij de vraag: “krijg jij je verdiende loon” ook goed kunt beantwoorden en de juiste stappen kunt zetten om helemaal lekker in je vel en voorwaarden te zitten.

"Marktconform" veel gebruikt,
weinig concreet.

Wat is ‘marktconform’? Wat voor salaris hoort bij een bepaalde functie? Die vraag hebben we intern onderzocht. We hebben alle vacatures van onze opdrachtgevers uit 2018 vergeleken. Die hebben we onderverdeeld in 6 vakgebieden en daarbij hebben we 4 categorieën gemaakt.

Marktconform per markt

  • Als (flexibele) bijbaan  €1.600 - €1.900
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €1.750 - €2.150
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.000 - €2.400
  • Specialist of nichefunctie  €2.100 - €2.900
  • Als (flexibele) bijbaan  €1.750 - €1.950
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €1.800 - €2.200
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.100 - €2.600
  • Specialist of nichefunctie  €2.300 - €2.900
  • Als (flexibele) bijbaan  €1.600 - €2.100
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €1.800 - €2.200
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.100 - €2.700
  • Specialist of nichefunctie  €2.100 - €3.200
  • Als (flexibele) bijbaan  €1.700 - €2.400
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €1.800 - €2.800
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.000 - €3.000
  • Specialist of nichefunctie  €2.200 - €3.800
  • Als (flexibele) bijbaan  €1.800 - €2.300
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €1.950 - €2.400
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.200 - €2.800
  • Specialist of nichefunctie  €2.100 - €3.200
  • Als (flexibele) bijbaan  €1.750 - €2.100
  • Startersfunctie zonder werkervaring  €2.000 - €2.200
  • Algemene functie met 2 jaar ervaring  €2.100 - €2.500
  • Specialist of nichefunctie  €2.100 - €2.900
  • Waar wij onze cijfers op baseren
    Bij alle vacatures geldt dat er wordt gekeken naar ‘leeftijd en ervaring’. Zoals we in de salarisblog al uitleggen: veel functies zijn gekoppeld aan een salarisschaal. Op basis van jouw leeftijd (minimumloon en salarisindicatie) en ervaring (vak volwassenheid) start je ergens op die schaal. Vandaar dat er in een vacature vaak ‘tussen de €…. en €….’ staat. Iedereen die aan de eisen voldoet komt in aanmerking voor de functie en toch zit er verschil in alle kandidaten. Op basis van jouw leeftijd en ervaring zul je de inschatting kunnen maken of je aan de onderkant of juist de bovenkant zit van het genoemde bereik. Bij de commerciële vacatures is het basissalaris meestal niet heel hoog, maar door bonussen kun je heel goed verdienen. We hebben de gemiddeld behaalde bonussen meegerekend.

    Onze jobs met de beste voorwaarden

    Krijgen wat je verdient, in deze jobs zit dat wel goed. Zie hier onze huidige vacatures met het hoogste salaris of de beste arbeidsvoordelen.