Driven by talent
Elke dag van elke maand
Jong talent aan te gekke banen helpen. Zijn we goed in. Al ruim 22 jaar. Slimme studenten, starters of young professionals waarvan je nu al weet: zij gaan het verschil maken. Waar? Bij één van onze partners - de opdrachtgevers voor wie we al die talenten strikken. De juiste werkplek voor onze talenten, de juiste talenten voor onze opdrachtgevers. Zie je?
Ons grootste talent? Het vinden, binden en bemiddelen van talent. Met ‘we’ bedoel ik de 30 vakidioten (and still counting..) waarmee we er dagelijks op los recruiten vanuit onze vestigingen in Utrecht, Amsterdam en Tilburg. Niet schrikken wanneer deze vestigingen in de volksmond gewoon vestiging Uu, Damsko of Tilly worden genoemd.
Nu kunnen we eindeloos doorgaan over ons vak, maar daar zit jij niet op te wachten. Leuker is om te weten hoe we ons vak uitvoeren. Onze missie draait om het vinden van de juiste mensen. Aandacht is onze succesfactor. Dankzij de eindeloze persoonlijke aandacht richting onze kandidaten en opdrachtgevers weten we wie ze echt zijn en wat ze zoeken. Zodoende worden we nooit verrast door wat er speelt op de werkvloer en zijn we in staat om als referent te dienen voor onze eigen kandidaten.
Dat we fan zijn van persoonlijke aandacht is ook onder het eigen personeel allesbehalve geheim. Jaarlijkse skivakanties, bijzondere uitjes, een unieke werksfeer. Tel daar volop ruimte plus de aanmoedigingen om te blijven groeien bij op en zo hebben onze kernwaarden: impact, growth, driven, en fun zichzelf geschreven.
Talentcoaching
In 1 woord
Grensverleggend. Omdat het net dat stapje verder gaat. Voor een klant die op zoek is naar een nieuwe medewerker én voor een talent dat zoekende is naar een baan die echt past. Hoe? Iedereen krijgt een voorkeursbehandeling. De één heeft behoefte aan veel contact, de ander niet. Aan jou de eer om met iedereen op de juiste manier mee te bewegen. Als Talentcoach ben jij de regisseur van je eigen film/functie.
Plezier hebben in wat je doet en belangrijk maken wat jij belangrijk vindt. Daar draait het om. Omdat je de ruimte en de vrijheid krijgt om je eigen draai te geven aan je functie. Focus op relatiebeheer of juist op commerciële doelen? The floor is yours! Vanuit dagelijkse gesprekken op persoonlijk niveau een ander verder helpen. Door samen te ontdekken en op zoek te gaan naar die ‘dit-ben-ik-baan’. Energie krijgen en geven aan de mensen waar je voor en met werkt. Ontwikkeling door te groeien in wat je wil en kan. Plus de ruimte krijgen om daar elke dag iets mee te doen.
Driven by talent
Elke dag van elke maand
Jong talent aan te gekke banen helpen. Zijn we goed in. Al ruim 22 jaar. Slimme studenten, starters of young professionals waarvan je nu al weet: zij gaan het verschil maken. Omdat ze klaar zijn om de carrièreladder te beklimmen. Waar ze dit gaan doen? Bij één van onze partners - de opdrachtgevers voor wie we al die talenten strikken. De juiste werkplek voor onze talenten, de juiste talenten voor onze opdrachtgevers. Zie je?
Ons grootste talent? Het vinden, binden en bemiddelen van talent. Dus hebben we er onze business van gemaakt. Waarom? Omdat we er vooral heel veel plezier in hebben. Daarom. Met ‘we’ bedoel ik de 30 vakidioten (and still counting..) waarmee we er dagelijks op los recruiten vanuit onze vestigingen in Utrecht, Amsterdam en Tilburg.
Niet schrikken wanneer deze vestigingen in de volksmond gewoon vestiging Uu, Damsko of Tilly worden genoemd. Nu kunnen we eindeloos doorgaan over ons vak, maar daar zit jij niet op te wachten. Leuker is om te weten hoe we ons vak uitvoeren.
Onze missie draait niet om zoveel mogelijk mensen vinden. Integendeel. We zijn op zoek naar de juiste mensen. Aandacht is onze succesfactor. Dankzij de eindeloze persoonlijke aandacht richting onze kandidaten en opdrachtgevers weten we wie ze echt zijn en wat ze zoeken. Zodoende worden we nooit verrast door wat er speelt op de werkvloer en zijn we in staat om als referent te dienen voor onze eigen kandidaten. Dat we fan zijn van persoonlijke aandacht is ook onder het eigen personeel allesbehalve geheim. Jaarlijkse skivakanties, bijzondere uitjes, een unieke werksfeer. Tel daar volop ruimte plus de aanmoedigingen om te blijven groeien bij op en zo hebben onze kernwaarden: impact, growth, driven, en fun zichzelf geschreven.
Talentcoaching
In 1 woord
Grensverleggend. Omdat het net dat stapje verder gaat. Voor een klant die op zoek is naar een nieuwe medewerker én voor een talent dat zoekende is naar een baan die echt past. Hoe? Iedereen krijgt een voorkeursbehandeling. De één heeft behoefte aan veel contact, de ander niet. Aan jou de eer om met iedereen op de juiste manier mee te bewegen. Als Talentcoach ben jij de regisseur van je eigen film/functie.
Plezier hebben in wat je doet en belangrijk maken wat jij belangrijk vindt. Daar draait het om. Omdat je de ruimte en de vrijheid krijgt om je eigen draai te geven aan je functie. Focus op relatiebeheer of juist op commerciële doelen? The floor is yours! Vanuit dagelijkse gesprekken op persoonlijk niveau een ander verder helpen. Door samen te ontdekken en op zoek te gaan naar die ‘dit-ben-ik-baan’. Energie krijgen en geven aan de mensen waar je voor en met werkt. Ontwikkeling door te groeien in wat je wil en kan. Plus de ruimte krijgen om daar elke dag iets mee te doen.
500+
Plaatsingen
Per jaar
8,5
Gemiddelde
klantcijfer
800+
Vacatures
Per jaar
31
Work-
onners
We're hiring! Bekijk onze vacatures
Word talentcoach
Voor je het weet sta jij bekend als de Robbert ten Brink van de recruitment. Waarom? Dat antwoord is simpel: jij fixt die banen, die 100% match. En daarbij ben je zelf ook gewoon hartstikke leuk. Toch? Check snel de vacature en ga mee op onze jaarlijkse wintersportvakantie!
In Tilburg In Amsterdam
Word accountmanager
Wij geloven in mensen, echte mensen. En echte verhalen. Daarom geven we dagelijks alles voor het juiste talent op de juiste plek. Gewoon een goed verhaal, vinden we zelf. En jij hopelijk ook. Dit is namelijk jouw kans om van ons verhaal jouw verhaal te maken. En het aan heel Nederland te vertellen.
In Rotterdam In Tilburg
Word stagiair
Als stagiair binnen Work-on kom je terecht in 1 grote leerschool. Eentje waarin je onder de vleugels van collega's het recruitmentvak van A tot Z mag gaan uitspelen. Van het benaderen van geschikte kandidaten en het voeren van sollicitatiegesprekken tot het realiseren van te gekke matches.
Op dit moment zijn er geen vacatures.
Word junior recruiter
Hoe jij die perfecte match gaat maken tussen talent en organisatie? Als recruiter start je met werven in onze eigen database en op verschillende jobboards. En daarna: een goed gesprek. Een belangrijk onderdeel van jouw functie.
In Tilburg
Word senior recruiter
Omdat je hebt ontdekt dat jouw talent schuilt in het werken met de talenten van morgen. Help jij straks de nieuwe generatie werkenden aan te gekke banen? Dat begint met het scoren van deze job. Helemaal voor jezelf.
In Tilburg
Word online marketeer
We kunnen nog zo'n goed verhaal hebben, als niemand het ziet komen we nog nergens. Als online marketeer zorg jij ervoor dat onze doelgroep online niet meer om ons heen kan. Punt. Bouw jij naast te gekke campagnes ook vooral aan je eigen carrière? Check dan snel alle details.
Op dit moment zijn er geen vacatures.
Word teammanager
In de wereld van hr, daar ken jij de weg. Klaar mee? Dat nooit! Als teammanager bepaal jij de 'way to go' om de gestelde teamdoelen glansrijk te halen. Samen met je eigen clubje talentcoaches vervul je de tofste vacatures zorg je ervoor dat iedereen kan pieken. Het allerleukste aan deze functie? Hij ligt nu voor het oprapen.
Op dit moment zijn er geen vacatures.
We're hiring! Bekijk onze vacatures
Word talentcoach
Voor je het weet sta jij bekend als de Robbert ten Brink van de recruitment. Waarom? Dat antwoord is simpel: jij fixt die banen, die 100% match. En daarbij ben je zelf ook gewoon hartstikke leuk. Toch? Check snel de vacature en ga mee op onze jaarlijkse wintersportvakantie!
In Tilburg In Amsterdam
Word accountmanager
Wij geloven in mensen, echte mensen. En echte verhalen. Daarom geven we dagelijks alles voor het juiste talent op de juiste plek. Gewoon een goed verhaal, vinden we zelf. En jij hopelijk ook. Dit is namelijk jouw kans om van ons verhaal jouw verhaal te maken. En het aan heel Nederland te vertellen.
In Rotterdam In TilburgWord stagiair
Als stagiair binnen Work-on kom je terecht in 1 grote leerschool. Eentje waarin je onder de vleugels van collega's het recruitmentvak van A tot Z mag gaan uitspelen. Van het benaderen geschikte kandidaten en het voeren van sollicitatiegesprekken tot het realiseren van te gekke matches.
Op dit moment zijn er geen vacatures.
Word junior recruiter
Hoe jij die perfecte match gaat maken tussen talent en organisatie? Als recruiter start je met werven in onze eigen database en op verschillende jobboards. En daarna: een goed gesprek. Een belangrijk onderdeel van jouw functie.
In TilburgWord senior recruiter
Omdat je hebt ontdekt dat jouw talent schuilt in het werken met de talenten van morgen. Help jij straks de nieuwe generatie werkenden aan te gekke banen? Dat begint met het scoren van deze job. Helemaal voor jezelf.
In TilburgWord online marketeer
We kunnen nog zo'n goed verhaal hebben, als niemand het ziet komen we nog nergens. Als online marketeer zorg jij ervoor dat onze doelgroep online niet meer om ons heen kan. Punt. Bouw jij naast te gekke campagnes ook vooral aan je eigen carrière? Check dan snel alle details.
Op dit moment zijn er geen vacatures.Word teammanager
In de wereld van hr, daar ken jij de weg. Klaar mee? Dat nooit! Als teammanager bepaal jij de 'way to go' om de gestelde teamdoelen glansrijk te halen. Samen met je eigen clubje talentcoaches vervul je de tofste vacatures zorg je ervoor dat iedereen kan pieken. Het allerleukste aan deze functie? Hij ligt nu voor het oprapen.
Op dit moment zijn er geen vacatures.
PAS JIJ BIJ ONS?
Stond jouw droombaan er hierboven niet tussen? Geen paniek, we zijn altijd op zoek naar talentvolle mensen!
Schrijf je hieronder in!