Vacaturebeschrijving:

Net die 15 minuten langer buiten mogen spelen en toestemming krijgen om het toetje uit te kiezen tijdens het boodschappen doen met je ouders. Het onderhandelen zat er bij jou al vroeg in en het liefst haal je nog elke dag het onderste uit de spreekwoordelijke kan. Juist daarom ben je op zoek naar een leerzame startersfunctie als junior sales medewerker. Val jij even met je neus in de boter! 

Wat je precies gaat doen? Het salesvak van A tot Z uitspelen. Hoe? Door leads op te volgen, klanten op maat te adviseren, en o.a ervoor te zorgen dat trainingsdeelnemers op tijd van al het trainingsmateriaal worden voorzien. Aan de hand van je kennis en je positiviteit maak je vele partijen graag net zo enthousiast over het huidige productaanbod als jij zelf bent. Zo draai je vanaf dag 1 mee in het onderhouden en het uitbouwen van de new business van deze club. 

Wat je tussen de regels door leest? Dit wordt jouw taak, jouw toko. Eentje waar je gaat leren door te doen. Groeiend in wat je wil en kan groeit deze functie met je mee en liggen er op termijn andere rollen voor het oprapen. Een leerzame salesjob met extra potentie? Reken maar! Sta je er ook alleen voor? Dat zeker niet. Hier gelooft men in 1 voor allen, allen voor 1.  

Waar hier exact is? Ook dat ga ik met je delen. 

Waar kom jij te werken?

Jouw nieuwe werkplek? Die tref je aan in Hilversum. Om precies te zijn bij 1 van de grootste opleidingsinstituten van Nederland. Ik weet zeker dat deze naam een belletje doet rinkelen zodra je 'm hoort. Leuk detail: Op je afdeling krijg je er in 1 klap 90 collega's bij. Hoewel dit groot en onpersoonlijk klinkt, is het tegenovergestelde waar. Daarbij is je eigen team met 4 andere leden een stuk kleiner. De sfeer op de werkvloer? Die valt samen te vatten in de woorden informeel, gezellig en ambitieus. De gezamenlijke lunch in het bedrijfsrestaurant, het samen bezoeken van de klant en de momenten om aan je eigen ontwikkeling te werken, het hoort er hier allemaal bij. Vrijdag 17:00 uur? Dan sluit men graag de week af door met de hele club een drankje te drinken aan de bar. Meedoen moet niet, maar mag altijd. Werken bij deze club en jezelf doorontwikkelen gaan hand in hand. Van waardevolle praktijkervaring opdoen tot diverse trainings- en opleidingsmogelijkheden die hier voor het oprapen liggen. Jij hebt hier de controle over jouw ontwikkeling. Bedenk het en het kan.

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

09:00 uur: met een verse kop koffie voor je neus duik je in je mailbox. Welke zaken moeten direct worden opgepakt?

09:45 uur:  je pakt een moment om een groep collega's te voorzien van alle benodigdheden om een nieuw trainingsprogramma te kunnen volgen  

11:00 uur: er staat morgen een klantbijeenkomst op de agenda die jij hebt georganiseerd. Vandaag loop je alles nog een keer na om ervoor te zorgen dat alles geregeld en niets vergeten is  

12:15 uur: tijd voor de lunch in het bedrijfsrestaurant en na afloop een wandeling buiten. De zon schijnt, dus meerdere collega's haken aan

13:30 uur: in je middag mag je on tour. Samen met je accountmanager collega op naar een potentiële klant. Alles om te vertellen over de mogelijkheden aan incompany trainingen. Met als doel om er 1 op maat samen te stellen en te verkopen 

16:00 uur: het laatste uurtje van je dag gaat op aan het beantwoorden van een aantal klantvragen. Dit gaat zowel per telefoon als per mail

17:15 uur: op naar huis. Anders is er straks morgen niks meer te doen;)

Herken jij jezelf hierin?

Lang verhaal, zo kort mogelijk. Jij: 

• komt graag 40 uur per week je ding doen 
• hebt je mbo 4 diploma op zak 
• neemt 1 jaar aan ervaring binnen een sales rol met je mee
• bent een 'afspraak is afspraak' type en zet graag de volgende stap in je ontwikkeling
• wordt door bekenden omschreven als leergierig, sociaal, ondernemend en betrokken 
• hebt graag je aandeel binnen een optimale klantbeleving  

Wat krijg je ervoor terug?

De tegenprestatie? Die ziet er als volgt ui: 

• salaris. Maandelijks €2300 tot €3000 bruto per maand op een rekening naar keuze
• uitzicht op een vast contract binnen een jaar 
• meer interne opleidings- en trainingsmogelijkheden dan je aankan
• tijd om lekker bij te komen tijdens 25 vakantiedagen per jaar
• hybride werken inclusief thuiswerkbudget en vergoeding
• flexibele werktijden en gedekte reiskosten
• vakantiegeld en een mooie pensioensregeling. Lekker voor later
• €500.- bonus wanneer je een nieuwe collega aanbrengt

En nu? Solliciteren geblazen! Dat is mijn salespraatje. Doe dit via de button of mail naar [email protected] en dan spreek ik je snel!