Casemanager verzuim | Capelle aan den IJssel
Vacaturebeschrijving:
De casemanager verzuim die wij zoeken is iemand die snapt wat wij bedoelen als we het hebben over de wet verbetering poortwachter en eigenrisicodragerschap. Iemand die dus al wat ervaring heeft opgedaan in hr én een nieuwe uitdaging zoekt in het vakgebied.
Voor deze opdrachtgever in Capelle a/d IJssel zijn wij op zoek naar een casemanager verzuim die zich (zoals de naam al doet vermoeden) bezig gaat houden met het verzuimproces. Denk hierbij aan het tijdig verwerken van verzuimaanvragen, het uitvoeren van reïntegratie spoor 1 en 2, het opstellen van verbetervoorstellen en pro actief escaleren van trends richting de manager.
Het gaat hierbij om een functie waarin je de volledige verantwoordelijkheid krijgt over de verzuimbegeleiding van één grote organisatie. Het is hierbij belangrijk dat je iemand bent die gestructureerd werkt, over een sterk analytisch vermogen beschikt en bovenal graag aan de telefoon hangt.
Denk je nu: hey dat ben ik! Dan nodig ik je uit om deze vacature verder te lezen, want ik ga je vertellen waar je komt te werken en wat je van deze werkgever mag verwachten.
Waar kom jij te werken?
Zoals ik al zei tref jij jouw nieuwe werkplek aan in Capelle a/d Ijssel. Wat je nog niet wist, is dat je onderdeel gaat uitmaken van een uitzendbureau dat zich specifiek richt op de procestechniek. In totaal krijg je er in 1 klap zo'n 140 collega's bij, waarvan je er zo'n handvol dagelijks op kantoor gaat tegenkomen. En over het kantoor gesproken, dat is er eentje om over naar huis te schrijven. Mijn mond viel nog net niet open toen ik hier binnen liep. Van een rooftop bar inclusief grote barbecue, alles is aanwezig. Al roemen de huidige medewerkers deze organisatie vooral om de even persoonlijke als gezellige werksfeer. Mijn conclusie? Zorg jij goed voor je collega's, zorgt deze werkgever goed voor jou.
Hoe ziet jouw werkdag eruit?
Een aantal verantwoordelijkheden somde ik net al op. Hoofdzakelijk ga jij je als casemanager verzuim bezighouden met:
- Het verwerken van de juiste informatie in de juiste systemen (hierover hoor je op je eerste werkdag meer .. ;-)).
- Tijdig verwerken en opvolgen van aanvragen/berichten in het UWV portaal.
- Het voeren van een WIA proof verzuimadministratie. Mocht dit je nog niks zeggen: no worries. Dat leren ze je wel!
- Reïntegratie spoor 1 en spoor 2 uitvoeren en bewaken.
- Het signaleren van trends en (pro) actief escaleren richting jouw manager.
- Het doen van verbetervoorstellen om de schadelastbeheersing en/of kwaliteit van de verzuimafdeling te optimaliseren.
- Verantwoording afleggen op caseload niveau aan manager verzuim afdeling.
Herken jij jezelf hierin?
Lijkt het je leuk om aan de slag te gaan als casemanager verzuim? Dan zeg ik sowieso: solliciteer! In een gesprek komen we er wel achter of jij past bij de functie en opdrachtgever. Wil je toch (een aantal van) de checkboxes vinken? Dan helpt het als je jezelf herkent in onderstaand profiel:
- Je bent vlot en enthousiast in de omgang.
- Je hebt kennis van spoor 1, 2 en 3 trajecten en je weet wat er wordt bedoeld met eigenrisiscodragerschap.
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal vloeiend in woord en geschrift.
- Je beschikt over een groot analytisch vermogen.
- Je werkt secuur.
- Je vindt het leuk om onderzoek te doen.
- Je bent niet bang om de telefoon op te pakken; sterker nog! Je vindt het leuk om te bellen.
Wat krijg je ervoor terug?
Mijn favoriete deel van de vacature. Het antwoord is namelijk een heleboel! Komt 'ie.
- Salaris tussen € 3000,- en € 3500,- bruto per maand op basis van kennis en ervaring
- Chromebook & Iphone of Samsung van de zaak
- Eindejaarsbonus in de vorm van een winstuitkering
- Reiskostenvergoeding van € 0,21 cent per kilometer
- Vitaliteitsbudget van € 30 euro netto per maand te gebruiken voor o.a. sportabonnement
- Jaarlijkse salarisverhoging
- Een uitdagende baan bij een werkgever die een enorme groei doormaakt!
- Volop ruimte voor eigen ontwikkeling alsmede de mogelijkheid tot het behalen van certificaten en diploma's
- Regelmatig bedrijfsuitjes die keer op keer zorgen voor onvergetelijke momenten
Heb ik je overtuigd? Druk dan op die knop 'solliciteren' of bel naar: 020 – 716 38 53. Mailen mag natuurlijk ook. Kies in dat geval voor [email protected] en ik spreek je snel!
Om op deze vacature te solliciteren bezoek je mijn.work-on.nl.