Accountmanager | Amsterdam

SolliciterenInschrijven

Accountmanager | Amsterdam

HBO Fulltime werk (vast) Amsterdam 36 - 40 uur

Vacaturebeschrijving:

Misschien heb je het zelf ook wel eens gehoord: ‘Sorry maar je hebt nog geen ervaring’. Je werd afgewezen.. Het is nou eenmaal zo dat wanneer je net van school komt, het vinden van een passende baan een hele uitdaging kan zijn. Dit is de doelgroep waar wij ons hard voor maken en waar jij straks aan mee kan werken!

Als accountmanager ben jij de schakel tussen veel partijen. Je schakelt namelijk met onze talentcoaches (lees: bizar goede recruiters), maar ook HR managers, teamleiders en leden van het management intern én extern. Het is aan jou om de behoefte van onze huidige en potentiële klanten uit te vragen en deze te vertalen naar je collega’s op de Amsterdamse vestiging. De kansen die jij creëert bij organisaties, worden door de talentcoaches op de vestigingen ingekopt. Jouw klanten vragen om goed personeel en wij zijn de organisatie die hen dat kunnen geven. We bouwen aan duurzame relaties met onze klanten maar daarnaast geeft new business ons ook enorm veel energie. Jij gaat er als accountmanager alles aan doen om jouw klanten optimaal te ondersteunen en adviseren. Wij zijn graag HR-partner. Jij bent, samen met onze talentcoaches, het gezicht in onze regio Noord-Holland. 

 

Je mag je 40 uur per week gaan bezig houden met netwerken, contacten onderhouden, klanten gelukkig maken, adviseren én het zoeken naar nieuwe mooie kansen in de regio óf de stad Amsterdam. Je ontvangt hiervoor een salaris tussen de €2.500 – €3.200 op basis van ervaring. Daarnaast heb je fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een mobiele telefoon, laptop, (lease)auto.. én een wintersport met de hele organisatie

Waar kom jij te werken?

Bij ons! Een groep van 30 ambitieuze mensen die de professionaliteit en humor heel belangrijk vinden. Wij halen veel energie en lol uit ons werk. Dit doen we vanuit 3 regio kantoren (Utrecht, Amsterdam en Tilburg). Work-on bemiddelt jong talent met 0 tot 5 jaar werkervaring. Dit doen wij in de zakelijke dienstverlening. Wij helpen onze relaties aan de leukste en beste medewerkers en wij zorgen dat de kandidaten bij fijne organisaties terecht komen. Waar wij ons in onderscheiden is het talent-coachen. Kandidaten worden niet zomaar door ons bemiddelt, wij geven hen echt de tijd en aandacht die zij verdienen. We gaan samen in gesprek over waar zij gelukkig van worden en indien zij nog iets nodig hebben om zich te ontwikkelen, helpen we graag. 

 

Binnen Work-on werken we met duidelijke doelstellingen. Per jaar worden deze doelen vastgesteld en we doen er alles aan om deze te behalen. Daarnaast zijn er ook specifieke themadoelen waar een mooie prijs aan hangt. Elk team is enorm gedreven en samen gaan wij echt voor goud! Dus, ga jij ons helpen om het volgende kwartaaldoel te behalen?

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

In je eigen (lease)auto kom je aan op kantoor. Jij hebt nooit een ochtendhumeur en begroet iedereen enthousiast. De mensen die je dagelijks veel zult tegen komen zijn de talentcoaches op het regiokantoor in Amsterdam. Dit zijn er 4 die samen met de vestigingsmanager het kantoor bemannen en vanuit hier zo goed mogelijk werven en selecteren om onze klanten gelukkig te maken met de beste mensen! De dag is weer begonnen!

  • oké, daar gaan we dan. De week is weer begonnen en je begint met de daily met jouw sales-team van 3 accountmanager én de sales-director, meestal telefonisch omdat zij, net als jij, veel onderweg zijn. Hierin bespreken jullie problemen en successen met elkaar. 
  • je plukt de vruchten van vorige week. Er zijn veel reacties binnengekomen van potentiële klanten. Vandaag bel je hen allemaal terug en plant zoveel mogelijk afspraken in.
  • je wordt gebeld door een talentcoach, de klant heeft vragen over de samenwerkingsovereenkomst en financiële afspraken. Jouw klant dus jouw verantwoordelijkheid. Jij springt in en pakt dit direct op.
  • je bereidt de afspraak van vanmiddag voor. Je weet wat je moet vragen en hoe je kan inspelen op de behoefte van de klant.
  • ja hoor, met weer een leuke vacature ga je terug naar kantoor. Je deelt dit enthousiast met het team en samen maak je een plan. De talentcoach die deze vacature oppakt zoekt contact met jouw klant om tot in detail de vacature uit te vragen en precies te weten waar zij naar op zoek kan gaan.
  • in de middag schrijf je je bezoekverslag, maak je nog een gevraagde offerte op én scroll je jouw Linkedin door op zoek naar nieuwe kansen. 

Herken jij jezelf hierin?

Onze dienst maakt ons enthousiast. Elke dag maken wij mensen gelukkig met een geweldige baan of we maken organisaties gelukkig met te gek personeel. Ben jij ook overtuigd van onze dienst en weet jij hoeveel waarde wij kunnen toevoegen aan een organisatie? Dan ben jij het nieuwe gezicht van Work-on. Verder herken jij jezelf in de volgende punten:

  • je bent toe aan een volgende stap in je carrière. Je hebt 3 tot 6 jaar ervaring in een zelfstandige commerciële functie.
  • je hebt een commerciële instelling, kansen zien en anders creëren, daar herken jij jezelf wel in.
  • je hebt minimaal een hbo diploma op zak.
  • doordat jij al wat jaren ervaring hebt, neem je een opgebouwd netwerk (en liefst ook ervaring in de recruitment sector) met je mee.
  • verder ben jij communicatief vaardig, durf je te adviseren en ben je een echte teamplayer die graag het voortouw neemt.
  • je woont in de regio Amsterdam.

Wat krijg je ervoor terug?

Geloof mij, even vanuit een ervaringsdeskundige; bij Work-on wil je horen. Wij hebben er enorm veel zin in om samen met jou aan de slag te gaan. Maar wat bieden wij je naast een fijne werksfeer en toffe collega's nog meer? 

  • een fijn salaris tussen de €2.500 – €3.200 op basis van ervaring.
  • een mooie bonusregeling, afhankelijk van je eigen presteren.
  • Thailand, Curacao of Spanje? Met 29 vakantiedagen én 8% vakantiegeld op jouw jaarsalaris red je dat allemaal.
  • je krijgt een lease-auto, een laptop en een telefoon van de zaak.
  • doorgroeimogelijkheden en trainingen zodat jij het beste uit jezelf haalt.
  • en natuurlijk leuke borrels en activiteiten zoals de jaarlijkse wintersport!

 

Graag maak ik (telefonisch) kennis met je. En mocht je nog vragen hebben dan kan je mij ook bereiken via elies@work-on.nl. Tot snel!

Om op deze vacature te solliciteren bezoek je mijn.work-on.nl.

Talent Coach Nienke

Ik help je graag!

020-7163853

Onze talentcoaches zetten zich, ondanks de huidige situatie, onvermoeibaar in voor talentvolle starters en hun zoektocht naar de juiste baan. Onze persoonlijke werkwijze proberen we zo goed mogelijk uit te voeren vanuit huis. Solliciteer gerust en wij nemen contact met je op. Sluiten